阿里靠复盘,复出了什么
在企业里,管理者一般被分为基层管理者、中层管理者和高层管理者,不同类别的管理者所承担的工作任务是不同的。在阿里,这三者对应的三个层级,分别叫做:腿部力量,腰部力量和头部力量。为什么阿里不叫基层、中...
在企业里,管理者一般被分为基层管理者、中层管理者和高层管理者,不同类别的管理者所承担的工作任务是不同的。在阿里,这三者对应的三个层级,分别叫做:腿部力量,腰部力量和头部力量。为什么阿里不叫基层、中...
一、核心思路 第一,作为操盘人,在召集人手开会前,自己就应该捋清楚选房的详细流程,并写下来。作为项目负责人,我们先要想清楚怎么搞以及轻重缓急,才能开始安排工作,不然整个统筹将没有章法可言...
房地产市场降温,客户也在悄然发生变化。有房企发现,客户变得更理性了。他们有着强烈的消费升级需求,产品品质提升排在购房期望的第一位。而且客户对产品的容错度更低了,验房都是拿着放大镜挑毛病。与此同时,...
吸引和尊重人才是每一名创业者或企业家必须高度关注的问题。一家企业拥有什么样的人才,往往决定了这家企业的效率和边界。高瓴资本创始人张磊,在新书《价值》中讲到:工作带来的最大幸福感应该是和靠谱的人做有...
远离小人,远离是非。 01 先来看一个故事:唐太宗问许敬宗:我看满朝的文武百官中,你是最贤能的一个,但还是有人不断地在我面前谈论你的过失,这是为什么呢?许敬宗回答:春雨贵如油,...
客房是客人住店后待得最久的地方,客房卫生、设施、周边以及服务的完善度会影响客人对酒店的整体评价。卫生是必须拿到的基础分,而设施和周边环境又是酒店短期内无法快速提升的分数,因此一套优质的客房服务便成...
真正的世外高人,在平日里,不显山不露水,但却总是能在关键时刻一鸣惊人,向人们展现他非凡的能力。这就像我们生活当中的某些人,看似低调,与普通人无异,但是却总能让我们诧异。那些真正有本事的人,并不会趾...
1、靠别人永远没出息人只有求助于自己,任何人都不可靠,世界上没有可靠的人,连你的父母,连你的儿女都不能靠,只有靠自己。如果自己不站起来,指望别人依赖别人,永远是没有出息的人。2、人势利,很正常其实...